우리 스쿼드에서는 이런 비전과 목표를 가지고 있어요
강남언니 팀의 HR 스쿼드는 "강남언니 최고의 제품은 팀"이라는 신념으로 움직입니다. 우리는 좋은 팀과 문화를 제품으로, 동료들을 고객으로 바라보며 조직 이슈를 분석하고 최적의 솔루션을 고민합니다. 단순히 인사 제도를 도입하고 운영하는 것에 그치지 않고, 조직 변화에 대한 강한 오너십을 갖는 전략적 파트너로서 여러 팀과 협업합니다. 강남언니의 미션을 함께 이뤄갈 최적의 인재를 영입하고, 이들이 효과적으로 협업하며 몰입할 수 있는 환경을 만드는 것에 집중합니다. 이를 위해 강남언니 팀의 HR 스쿼드는 기존 HR 프레임워크에 머무르지 않고, 끊임없이 '왜?'라는 질문을 던지며 우리만의 더 효과적인 방식을 개발합니다.
강남언니 팀 '스쿼드'란?
스쿼드는 문제의식과 목적으로 모인 팀으로, 문제를 해결하기 위한 가장 효율적이고 작은 단위의 팀입니다.
이런 일들을 경험하고 성장할 수 있어요
Talent Experience Manager는 동료들의 성장과 조직 문화 형성의 핵심 역할을 담당합니다. HR 오퍼레이션을 넘어, 강남언니 팀에 최적화된 동료 경험을 설계하고 주도적으로 실행합니다. 엄격한 애정을 기준으로 팀의 현황을 파악하고, 인간에 대한 깊은 이해를 바탕으로 해결책을 도출합니다. 동료라는 고객들과 집요한 수준으로 소통하며 좋은 아이디어를 발굴하고, 이를 실행하면서 기존 HR의 틀을 깨는 실험적인 접근법을 시도할 수 있습니다. 조직의 실질적인 변화를 꾸준하게 만들어가며 제대로 된 실패와 성공 경험을 쌓아갑니다.
앞으로 이런 일들을 하게 될 거예요
- 조직의 빠른 성장 과정에서 강남언니 팀의 문화가 유지·확산될 수 있도록 다양한 활동을 기획 및 실행
- 회사 성장 단계에 맞는 인사제도를 설계·운영하고, 동료 경험을 UX 관점에서 지속적으로 개선
- 데이터 기반으로 조직 효과성을 측정하고, 인사이트를 활용해 조직문화 개선 프로젝트 진행
- 기존 HR 프로세스와 일하는 방식의 문제점을 발견하고, 실질적인 개선안을 도출해 변화 주도
- 일상적인 HR 운영 업무를 꼼꼼하게 수행하며 협업에 필요한 지원을 주도적으로 수행
이런 분을 모시고 싶어요
- HR 경험 2년 이상 또는 현업 리더로서 조직 문화와 인재 개발에 유의미한 기여 경험이 있는 분
- 문제를 분석적으로 바라보고, 데이터에 기반한 해결책을 도출할 수 있는 분
- 주도적인 HR 액션을 통해 조직의 변화를 만들어보신 분
- 빠르게 성장하고 변화하는 조직에서 일해본 경험이 있는 분
- 기존의 HR 관행에 의문을 품고 혁신적인 접근법을 시도해 본 경험이 있는 분
이런 점이 있다면 더욱 좋아요
- HR 시스템 도입 및 데이터 활용 체계를 구축해 본 경험이 있는 분
- 제품 개발 방법론(디자인 씽킹, 애자일 등)에 익숙하고 이를 HR 영역에 적용해 본 경험이 있는 분
- 완벽을 추구하기보다 빠른 실행과 개선을 통해 성장하는 접근법을 선호하는 분
- 필요한 일이라면 직급과 역할에 관계없이 기꺼이 실행에 참여하는 분
이런 과정으로 합류해요.
서류지원 > 직무 인터뷰(온라인) > 협업 인터뷰(오프라인) > 바레이저 인터뷰(오프라인) > 평판조회 > 최종합격
강남언니 팀 서포팅 패키지
📈동료의 성장을 위해
- 업무 관련 비용 100% 지원(개인 법인카드 제공)
- 강의, 컨퍼런스 비용 지원
- 도서 구매 지원
- 최신 고사양 업무 장비 지원
🏃🏻회사 밖에서도 건강하게
- 최대 1억원 주택자금대출 이자 지원
- 본인, 배우자, 자녀 의료보험 지원
- 미용의료비 지원
- 전문 심리상담 지원
- 연 1회 건강검진 지원
☕️동료들과 함께하는 휴식과 소통
- 동료들과의 점심/저녁 식사비용 지원
- 커피 타임 지원
- 사내 길드(동호회) 활동 지원
강남언니 팀 더 알아보기
✍️강남언니 블로그
우리 스쿼드에서는 이런 비전과 목표를 가지고 있어요
강남언니 팀의 HR 스쿼드는 "강남언니 최고의 제품은 팀"이라는 신념으로 움직입니다. 우리는 좋은 팀과 문화를 제품으로, 동료들을 고객으로 바라보며 조직 이슈를 분석하고 최적의 솔루션을 고민합니다. 단순히 인사 제도를 도입하고 운영하는 것에 그치지 않고, 조직 변화에 대한 강한 오너십을 갖는 전략적 파트너로서 여러 팀과 협업합니다. 강남언니의 미션을 함께 이뤄갈 최적의 인재를 영입하고, 이들이 효과적으로 협업하며 몰입할 수 있는 환경을 만드는 것에 집중합니다. 이를 위해 강남언니 팀의 HR 스쿼드는 기존 HR 프레임워크에 머무르지 않고, 끊임없이 '왜?'라는 질문을 던지며 우리만의 더 효과적인 방식을 개발합니다.
강남언니 팀 '스쿼드'란?
스쿼드는 문제의식과 목적으로 모인 팀으로, 문제를 해결하기 위한 가장 효율적이고 작은 단위의 팀입니다.
이런 일들을 경험하고 성장할 수 있어요
Talent Experience Manager는 동료들의 성장과 조직 문화 형성의 핵심 역할을 담당합니다. HR 오퍼레이션을 넘어, 강남언니 팀에 최적화된 동료 경험을 설계하고 주도적으로 실행합니다. 엄격한 애정을 기준으로 팀의 현황을 파악하고, 인간에 대한 깊은 이해를 바탕으로 해결책을 도출합니다. 동료라는 고객들과 집요한 수준으로 소통하며 좋은 아이디어를 발굴하고, 이를 실행하면서 기존 HR의 틀을 깨는 실험적인 접근법을 시도할 수 있습니다. 조직의 실질적인 변화를 꾸준하게 만들어가며 제대로 된 실패와 성공 경험을 쌓아갑니다.
앞으로 이런 일들을 하게 될 거예요
- 조직의 빠른 성장 과정에서 강남언니 팀의 문화가 유지·확산될 수 있도록 다양한 활동을 기획 및 실행
- 회사 성장 단계에 맞는 인사제도를 설계·운영하고, 동료 경험을 UX 관점에서 지속적으로 개선
- 데이터 기반으로 조직 효과성을 측정하고, 인사이트를 활용해 조직문화 개선 프로젝트 진행
- 기존 HR 프로세스와 일하는 방식의 문제점을 발견하고, 실질적인 개선안을 도출해 변화 주도
- 일상적인 HR 운영 업무를 꼼꼼하게 수행하며 협업에 필요한 지원을 주도적으로 수행
이런 분을 모시고 싶어요
- HR 경험 2년 이상 또는 현업 리더로서 조직 문화와 인재 개발에 유의미한 기여 경험이 있는 분
- 문제를 분석적으로 바라보고, 데이터에 기반한 해결책을 도출할 수 있는 분
- 주도적인 HR 액션을 통해 조직의 변화를 만들어보신 분
- 빠르게 성장하고 변화하는 조직에서 일해본 경험이 있는 분
- 기존의 HR 관행에 의문을 품고 혁신적인 접근법을 시도해 본 경험이 있는 분
이런 점이 있다면 더욱 좋아요
- HR 시스템 도입 및 데이터 활용 체계를 구축해 본 경험이 있는 분
- 제품 개발 방법론(디자인 씽킹, 애자일 등)에 익숙하고 이를 HR 영역에 적용해 본 경험이 있는 분
- 완벽을 추구하기보다 빠른 실행과 개선을 통해 성장하는 접근법을 선호하는 분
- 필요한 일이라면 직급과 역할에 관계없이 기꺼이 실행에 참여하는 분
이런 과정으로 합류해요.
서류지원 > 직무 인터뷰(온라인) > 협업 인터뷰(오프라인) > 바레이저 인터뷰(오프라인) > 평판조회 > 최종합격
강남언니 팀 서포팅 패키지
📈동료의 성장을 위해
- 업무 관련 비용 100% 지원(개인 법인카드 제공)
- 강의, 컨퍼런스 비용 지원
- 도서 구매 지원
- 최신 고사양 업무 장비 지원
🏃🏻회사 밖에서도 건강하게
- 최대 1억원 주택자금대출 이자 지원
- 본인, 배우자, 자녀 의료보험 지원
- 미용의료비 지원
- 전문 심리상담 지원
- 연 1회 건강검진 지원
☕️동료들과 함께하는 휴식과 소통
- 동료들과의 점심/저녁 식사비용 지원
- 커피 타임 지원
- 사내 길드(동호회) 활동 지원
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